أخبار رياضية

تحديث رئيسي في فضيحة Slater + Gordon بعد أن أطلقت شركة المحاماة “تحقيقًا جنائيًا” في البريد الإلكتروني القارئ في جميع الموظفين

تم إحالة موظف سابق في واحدة من أفضل شركات المحاماة في أستراليا إلى الشرطة بعد أن انفجرت رسالة بريد إلكتروني مفعمة بالحيوية على كبار المديرين التنفيذيين على أنها “عديمة الفائدة” و “كسول”.

قال Slater + Gordon إن لديها “أسباب معقولة” للاشتباه في الموظف السابق “الذي كان على دراية ببروتوكولات أمن الشركة وكان قد أُسمح له سابقًا بالوصول إلى بيانات معينة” في بيان يوم الثلاثاء.

البريد الإلكتروني ، الذي تم إرساله إلى موظفي الشركة 900 ، انتقدت عيوب شخصية قادة الشركة ، بتفصيل من كان “غير مرهق” و “عديمة الفائدة” و “ثرثرة” و “كسول”.

كان مرفقًا بالبريد الإلكتروني عبارة عن جدول بيانات يحتوي على رواتب وتصنيفات الأداء لكل موظف حاليًا إلى نوفمبر من العام الماضي.

في أول تحديث رئيسي للشركة منذ 21 فبراير ، قال الرئيس التنفيذي دينا توتونيجي يوم الثلاثاء إن الشركة قد أحالت نتائج تحقيقها الجنائي إلى شرطة فيكتوريا.

بدأ التحقيق في أعقاب اجتماع للطوارئ داخل الشركة التي تم عقدها لتحديد ما إذا كان البريد الإلكتروني قد تم إرساله بواسطة موظفين سابقين أو أكثر أو مزيج من الموظفين الحاليين والسابقين.

يُعتقد أن المؤلف كان لديه إمكانية الوصول إلى معلومات حساسة بما في ذلك العشاء الخاص في منزل السيدة توتونيج ، والتنافسات بين الموظفين ، والأمراض التي عانى منها الموظفون والمناقشات المتعلقة بأحد أعضاء مجلس الإدارة “الخلاصة هذا العام”.

أكدت السيدة توتونغي للموظفين أنه لم يتم تسريب أي معلومات عن عملائها في البريد الإلكتروني “الضار”.

تم إحالة موظف سابق في واحدة من كبار شركات المحاماة في أستراليا إلى الشرطة بعد أن انفجرت رسالة بريد إلكتروني مهيئة من أفضل الموظفين على أنها “عديمة الفائدة” و “كسول”

وقال الرئيس التنفيذي دينا توتوني (في الصورة) إن المسألة قد أحالت إلى شرطة فيكتوريا

وقال الرئيس التنفيذي دينا توتوني (في الصورة) إن المسألة قد أحالت إلى شرطة فيكتوريا

وجد التحقيق الجنائي أنه تم إرسال ما لا يقل عن عشر رسائل بريد إلكتروني متطابقة في فترة 16 دقيقة من الساعة 9.41 صباحًا يوم الجمعة 21 فبراير في جهد واضح للتحايل على بروتوكولات تكنولوجيا المعلومات.

وقال Slater + Gordon إنه يعتقد أن كبير ضباط الشركة السابق ماري رويز ماتيسن ، الذي تم إرفاق اسمه برسائل البريد الإلكتروني ، لم يكن مسؤولاً عن الحادث.

لقد تحدثت الموظف السابق الذي كان اسمه في بيانات بيانات كشوف المرتبات التي تكشف عن رواتب الموظفين المرسلة في البريد الإلكتروني ليقول إنها “محزن” أن الناس يعتقدون أنها كانت المؤلفة.

وقالت لـ الأسترالي.

أشارت المرأة إلى أنها كانت واحدة من الموظفين المدرجة في الكشف على البريد الإلكتروني.

وقالت “لا توجد طريقة لو وضعت اسمي هناك ، فأنا بارع للغاية في Excel ، لم أكن لأفعل ذلك”.

تمت إزالة البريد الإلكتروني من صندوق الوارد في غضون 90 دقيقة وتم حظر الوصول إلى البريد الإلكتروني عن طريق إيقاف تشغيل نظام أرشفة البريد الإلكتروني الداخلي.

ومع ذلك ، يُعتقد أن البريد الإلكتروني قد تمت مشاركته حوالي 300 مرة داخليًا وخارجيًا في الفترة التي سبق الوصول إليها.

وقالت الشركة إن البريد الإلكتروني يحتوي على “مجموعة من المطالبات الخاطئة والمضللة”.

“لا تزال هذه المسألة تؤخذ على محمل الجد من قبل سلاتر وجوردون ، وقد أحالنا نتائج التحقيق الجنائي إلى شرطة فيكتوريا. وقالت السيدة توتونجي إننا سنستمر في مساعدة الشرطة في عملهم.

“على الرغم من أن هذا الحادث الخبيث كان غير مرحب به ، إلا أن أولويتنا تظل شعبنا والعمل الحاسم الذي نقوم به كل يوم لتوفير الوصول إلى العدالة لعملائنا”.

المزيد في المستقبل.

Source

Related Articles

Back to top button